华为组装厂有哪些部门岗位

华为公司的组装厂内部组织及部门岗位可能会根据不同阶段的业务需求和战略定位而有所调整，但通常如下核心部门和岗位构成是常见的组织结构:
1. 生产部：负责产品的物理组装、测试和包装。可能包括生产线管理、工艺工程师、装配技师、质量检验员等岗位。
2. 供应链管理部：负责物料采购、库存管理和物流配送，确保生产过程中的物料供应流畅，可能包括采购专员、库存控制员、物流计划员等岗位。
3. 质量控制部：主要负责产品的质量检测和控制，确保产品质量符合标准和要求，可能包括质量工程师、品质检验员、可靠性测试员等岗位。
4. 研发部：虽然并非典型的组装厂部门，但通常与组装厂有着紧密的联系，负责设计和持续改进产品与生产流程，可能包括电子工程师、结构工程师、软件开发人员等岗位。
5. 工程部：包括设备维护、自动化生产线设计与管理、电气与机械工程师等，负责确保生产过程技术设备的稳定运行和优化。
6. 人力资源部：负责员工招聘、培训、绩效管理和团队建设等人事工作。
7. 财务部：处理公司账务、成本控制、预算管理、税务等财务相关工作。
8. 行政部：提供日常行政支持，包括办公室管理、IT支持、后勤服务等。
9. 客户服务及支持部：虽然可能在组装厂之外如销售和售后服务中，提供产品技术支持、客户关系管理和投诉处理等服务。
需要注意的是，以上岗位描述是比较广泛的概念，具体工作、职责和要求可能会根据华为的实际操作、具体产品类型、技术要求和市场环境等因素有所变化。

华为组装厂的部门岗位可能包括但不限于以下几类：
1. 生产部门：
生产计划员
生产调度员
线上操作员
质量检验员
生产工程师
2. 技术部门：
工艺工程师
设备工程师
电气工程师
软件工程师
维护工程师
3. 质量部门：
质量管理工程师
环境健康与安全（EHS）工程师
检测员
质量控制员
4. 物流部门：
物流规划师
仓储管理员
库存管理员
运输协调员
5. 人力资源部门：
招聘专员
培训专员
人力资源管理员
6. 行政部门：
行政助理
办公室管理
安全保卫
7. 研发部门（可能涉及组装工艺的改进）：
研发工程师
设计工程师
8. 采购部门：
采购专员
供应商管理
这些岗位会根据不同的组装厂规模和业务需求有所差异。